蔷薇集团的人知道了这件事情之后，立马就明白了自家的老总应该是又要搞新的事情了，所以立刻的把这件事情上升为了最重要的事情去紧急处理了。
但是等他们听明白了，老总的要求之后，一个个的都傻眼了，这是咋的，不去搞科研或者是去进军时尚界或者是演艺界，难不成要改行去买菜？
虽然说自家总裁名字底下的产业有无数种，但是餐饮界还真正的不是最大的大头，所以下次他们也搞不清楚到底是一个什么样的定位了。
最后还是市场部的老大出头说：“不管怎么样？手中的命令就是一切，既然能让我们去找一个蔬菜基地，那后去整理一个然高端的膳食营养店，那么就肯定有他的道理，所以你们不用在这里质疑，有这个时间倒不如赶紧去完成现场调研。”
要知道苏总的性子是一个急性子，他能够让大家发挥两个业务部门同时去处理这件事情，可以看得出是非常比较紧急的事情，所以大家最好不要在这个时候掉链子，赶紧去完成自己应该要负起责任的工作。
否则可别怪到时候苏总问起来的时候不讲情面，你们要知道的，这里的福利薪资待遇是有多么的好，更何况一个个还年轻上升的途径还有很多，可千万不要觉得自己的能力太过于突出，老总不敢辞掉你。
打工人就要摆正打工人的地位，祖宗用不着你们去拍她的马屁，也用不着你们去伺候她，但是只有一点，那就是他交代的任何事情可以犯错，但是不能犯原则性的错误，否则她的手段你应该不会想知道的。
工作就是工作，不讲人情，所以大家你们这些小年轻以后，面对工作的时候应该知道怎么做了吧？.
这个老大说完了之后，底下的人全都沉默不语，因为他们确实明白自己刚刚接到工作的第一时间，不是想着如何去完成工作，而是在不停的质疑着上面的决定。
一直在揣测着这个决策后面的用意，殊不知，大的方向就应该是管理者来决定的，这项任务已经下单了，那么作为底下的执行人员，第一时间就是应该去执行，而不是应该去质疑。
可以在执行的过程中发现了有任何不对劲的地方，可以第一时间选择反馈，但是不能从一开始就对决策抱有怀疑的态度，甚至还以个人的角度出发，这是职场中的大忌。
是想明白了，这其中的利害关系之后，这些年轻的团队们一下子都觉得怪不得职场老油条，总能够活的最久的，果然，任何事物都是需要有经验的，还有
点击读下一页,继续阅读 念汐。 作品《抄家流放后：全家一起去逃荒》第412章 包治包病？